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viernes, 27 de diciembre de 2024

Una treintena de desempleados lojeños serán contratados en 2025 en los proyectos de Empleo y Formación

Arranca la cuarta edición del programa de la Consejería de Empleo que proporciona cualificación acreditada y un salario durante un año

Programas Empleo Formacion

El delegado territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía en Granada, José Javier Martín Cañizares, ha entregado hoy las resoluciones de los 23 proyectos de Empleo y Formación aprobados para la provincia de Granada, un acto que supone el pistoletazo de salida de la cuarta edición del programa y que conllevará la contratación de más de 400 desempleados en 2025.

Según ha informado esta mañana el delegado territorial, la Consejería de Empleo ha renovado la apuesta por este programa con 9,8 millones de euros que se invertirán en los 23 proyectos aprobados en la provincia. En ellos serán contratados 345 personas desempleadas como alumnos/trabajadores y otras 69 personas como administrativos, docentes y directores.

El programa Empleo y Formación se puso en marcha en 2021 con el objetivo de mejorar el funcionamiento y los resultados de las antiguas Escuelas Taller y Talleres de Empleo, incorporando como novedad que el alumnado fuese contratado desde el inicio de los proyectos, durante un año, percibiendo un sueldo nunca por debajo del salario mínimo interprofesional.

El plan formativo recoge el contenido necesario para que los alumnos obtengan, al menos, un certificado de profesionalidad, además de contemplar acciones de orientación y asesoramiento para la búsqueda de empleo, información laboral y profesional o formación empresarial.

Entre las novedades de esta edición, cabe destacar que en el 34,7% de los proyectos participarán desempleados de más de 52 años, “personas con déficit de formación o con serias dificultades para reincorporarse al mercado laboral teniendo en cuenta el perfil profesional que piden hoy en día las empresas”, ha advertido Martín Cañizares. Los proyectos son diseñados por las propias entidades solicitantes que son las que mejor conocen las características del mercado laboral de su territorio, así como las necesidades de cualificación de las personas desempleadas de cada zona.

En cuanto a la especialidad de los mismos, el delegado ha destacado que una de las más demandadas por las entidades locales en esta ocasión ha sido la de ‘Atención sociosanitaria a personas dependientes en el domicilio y en instituciones sociales’, “un área de actividad con pleno empleo y alta demanda de profesionales cualificados, especialmente en los municipios de los entornos rurales” de la provincia donde esta especialidad, junto a la de los oficios tradicionales, se ha convertido en la principal fuente generadora de empleo.


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